伯乐寻良驹。
随着国内新冠疫情防控形势持续向好，旅游行业复苏势头显著，旅游企业的招聘岗位数量激增。数字媒体Thinknum显示，近期，万豪的招聘官网发布了2031个空缺岗位，新增了267个；成都W酒店的新增招聘岗位多达90个，深圳万丽酒店新增77个，沈阳万豪在招岗位60个。
近期，环球旅讯搭建了一座连接泛旅游企业与求职者之间的桥梁，帮企业高效招聘合适的人才，让求职者找到满意的工作！上周六，环球旅讯发布了《》一文后，在后台收到了上百份招聘/求职需求。从本周开始，我们将会逐期将这些招聘/求职信息公开，希望能助优秀的旅游人找到伯乐，助优秀的旅游平台找到千里马！
以下为第一批企业招聘信息：
寰宇慧旅（北京）科技有限公司（穷游网）
穷游网是全球旅游、生活分享平台，目前已有近亿用户在穷游分享旅行攻略，记录旅行、生活瞬间。可通过该企业网站了解详情（https://www.qyer.com）。
一、PR经理
【工作职责】
1、根据公司年度的战略规划，制定相应的公关策略规划并执行；
2、负责行业2B的公关落地活动、行业会议和线上传播的企划和执行；消费者2C的线上线下的营销活动；
3、能够根据业务战略，独立撰写公关稿件，策划PR营销事件；
4、针对可能的危机公关事件进行预警、防范和应急处理；
5、维护良好的媒体关系、及相关组织协会等关系；
6、 通过PR和整合的营销创新，激发旅行者灵感，提升穷游品牌的市场认知。
【任职要求】
1、本科及以上学历，营销管理专业或新闻传播专业优先；
2、 五年以上旅游行业、酒店行业或互联网行业PR经验；
3、 具有旅行、新闻、互联网科技、广告营销等相关媒体资源；
4、 具备良好的英文听说读写能力；
5、 思维活跃，具备卓越的协调能力和沟通表达能力；
6、热爱旅行，具有丰富的境外旅行经验。
二、国内目的地（高级）客户经理
【工作职责】
1、负责国内的文旅局和国内景区及相关旅游行业客户的开拓与维护工作；
2、合理有效利用公司资源，帮助国内目的地进行短期和长期的推广规划，并进行网络推广；
3、合理制定年度月度规划，并完成销售合作计划；
4、有独立解决问题的能力，以及撰写方案并完成提案的能力；
5、传递穷游正确价值观。
【任职要求】
2、对国内旅游行业有一定的认识，熟悉互联网广告运作模式；
3、 具有良好的沟通能力，具备较强的客户拓展以及客户管理能力；
4、具备较强的抗压能力；
5、有国内旅游行业客户资源者优先。
联系方式：13581634587（陈女士）
北京匠道科技有限公司
北京匠道科技有限公司是一家创办于北京海淀的科技型创新公司，公司的核心产品为小马蹄智能旅行。项目创新能力强，技术水平在国内外同行业位于领先地位，行程规划算法和大数据应用已经申请国家发明专利。小马蹄智能旅行是一款服务于b端旅行社的自由行和定制游的智能行程规划SaaS系统，商业模式为s2b2c。小马蹄智能旅行巧妙结合了人工智能行程规划算法和精准旅行大数据，直连旅行社和旅游目的地服务地接商。可通过该企业网站了解详情（http://xiaomati.com/）。
一、目的地碎片资源（境内）
【工作职责】
1、开发、优化境内目的地碎片产品供应链资源，包括民宿、个性化体验、网红打卡、用车、景点门票、机票、酒店等旅游目的地碎片产品；
2、熟悉周边游、亲子游、自驾游等主题游；
3、了解个性化旅行时下流行风向，关注小红书、抖音、自媒体等信息传播渠道，根据不同主题需要，持续开发新的目的地碎片旅游产品；
4、对境内旅行目的地充分了解，拥有丰富的目的地供应链资源，及时开发目的地最新、最具特色、最具人气目的地碎片产品，对已有产品库持续进行管理、优化、补充；
5、新产品定价建议及成本核算，质量监控和服务细节把控，处理地接突发事件；
6、保持与各部门良好的沟通，根据市场反馈开发优质产品并提交合理化建议。
【任职要求】
1、想改变中国的旅游行业；
2、热爱旅游行业，对行业未来充满信心；
3、全日制专科以上学历；
4、3-5年OTA、地接社、批发商、定制游公司等旅游行业工作经验；
5、旅游产品经理、目的地专家、旅游达人优先；
6、熟悉旅游行业产品开发和运营的模式，拥有丰富国内的目的地碎片产品供应链资源；
7、良好的职业素质和合作意识，能较好的建立和维护各种资源关系，学习能力强，能够承受较大压力。
二、旅游同业推广总监
【工作职责】
1、负责小马蹄智能旅行规划系统的同业旅行社全国商务推广业务；
2、制定公司整体销售目标、年度销售计划和方案，负责旅行社渠道开发与维护，并监督实施销售全过程，完成销售任务；
3、管理同业销售开拓团队，规范团队工作流程和完善激励考核制度，并对团队成员和相关部门进行同业销售培训和指导；
4、搜集市场使用反馈，对产品改进提供市场数据支持；
5、了解公司城市开发战略模式并提出对应意见，参与部门重大决策。
【任职要求】
1、大专以上学历；
2、有5年及以上当地旅游分销商、大型旅行社门店、旅行社批发商计调或销售工作经验；
3、熟悉旅游行业供应商链，并拥有固定的供应商和旅行社资源优先；
5、有较强的进取心和事业心，有创业精神的优先；
6、海外留学或旅行经历者优先。
联系方式：18033588633（刘先生）
Hotelbeds
Hotelbeds is the world’s leading bedbank. In a fragmented and complex travel landscape, Hotelbeds provides over 180,000 hotels.
一、Regional Manager, China Sourcing
【工作职责】
1.Head up China Hotel Sourcing team in China, overall management of team and collaboration with APAC internal Senior stakeholders;
2.Be responsible of China country performance in Sourcing, coach the team to meet the KPI.
【任职要求】
1.Min of 15 years working experience in Hospitality industry at a managerial position;
2.Strong connection and network in Hoteliers in China market;
3.Excellent team management skills and able to adapt to change management;
4.Outstanding communication ski.
联系方式：13916836920（Yuki XU）
艾斯凯投资咨询有限公司
艾斯凯精致酒店有六家直营店，五家托管店。
一、值班经理
【工作职责】
有前台主管经验优先考虑，负责客房，前台的运营，象店长直接负责。
【任职要求】
有前台主管经验优先考虑，年龄不超过四十岁。
二、前台收银员
【工作职责】
接待客人，办理入住，续住，退房，做好销售任务。
【任职要求】
年龄不超过35岁，只要有经验工作者。
联系方式：17695921567（王先生）
A公司
该公司是由中青旅控股股份有限公司和桐乡市政府共同投资经营的国有企业，有国家五A级旅游景区，位于上海杭州苏州的中间，景区目前拥有员工4500余人，截止2018年12月，公司总资产69亿元，净资产48亿元，景区年收入超过19亿元。
一、酒店总经理
【工作职责】
1、全面负责处理酒店的总体事务，和酒店全体员工共同努力，完成酒店所确定的各项目标；
2、制定酒店的经营管理目标、经营方针，包括制定各种规章制度和服务操作规程，规定各级管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行；
3、检查营业进度与计划的完成情况，并采取对策，保证酒店业务顺利进行；
4、加强酒店维修保养工作和酒店的安全管理工作；
5、组织规章制度在酒店的贯彻执行，结合酒店实际情况建章建制，并组织实施。审查公馆的规章制度，工资奖金实施方案，奖惩方案，职工生活福利及重大制度改革事项，提请上级审议决定；
6、健全酒店的财务制度，阅读分析各种财务报表，检查分析每月营业情况，督促财务部门做好成本控制、财务预算等工作；
7、定期巡视酒店公众场所及各部门的工作情况，检查服务态度和服务质量，及时发现问题、解决问题；
8、决定部门经理、酒店机构设置、员工编制及重要人事变革，主持酒店管理人员的录用；
9、培养人才，指导各部门的工作，提高整个酒店的服务质量和员工素质；
10、传达集团的有关指示、文件、通知，协调各部门之间的关系。
【任职要求】
10年以上酒店行业工作经验，3年以上五星级酒店同等职务工作经验。
二、首席内容官/品牌总监
【工作职责】
1、站在公司品牌定位的立场，负责网络渠道的活动和产品策划、推广和组织实施，对项目的传播效果和销售指标负责；
2、熟悉和掌握网络渠道的平台资源及商业内容推广的逻辑；
3、拥有较强的目标感与沟通能力，能统筹和整合公司内外部资源，能独立完成公司活动和产品内容的传播策划、运营推广，提高公司品牌影响力的同时达成销售转化率；
4、参与在线内容平台产品的优化和迭代，探索内容创新，提高内容和页面访问深度，策划粉丝互动、话题制造等活动，增加用户粘性，助推品牌；
5、统筹规划内容运营发展方向及策略，跟踪、洞察行业的最新趋势及竞争对手的资讯。
【任职要求】
1、教育背景：本科以上学历，熟练掌握一门外语者优先；
2、工作经验：（1）2年以上网络相关平台的营销和实战经验，并有成功案例；（2）拥有管理意识和能力;（3） 具有产品和活动的文案策划、内容制作和组织实施，达成销售目标的能力；（4）具有较强的新闻、热点敏感性，有良好沟通表达能力、深厚的文字功底、思维逻辑性强、对图文和视频具备设计审美感；
3、知识面广，思维活跃，勇于创新，主观能动性强，具有高度责任心，能承受较大的工作压力；
4、良好团队合作精神；较强的执行力，独立思考能力 ，观察力和应变能力，具备管理团队的能力；
5、有商业财经行业、媒体背景，对旅游行业有一定见解。
联系方式：15868307686（蒋小姐）
深圳市钱海网络技术有限公司
Oceanpayment 钱海2014年5月注册于深圳前海，由专业资本和从事互联网支付与运营的资深团队联合组建，总部位于深圳高新园，在全球设有经营主体或办事机构；主要为互联网在线服务企业提供跨境支付和创新支付的金融产品、技术和服务；坚持以提升用户体验和商户收益为产业服务导向，不断追求以跨界融合新价值为发展理念，为跨境电商、软件游戏、数字版权、国际航空、旅游酒店等行业提供符合行业趋势的支付解决方案。
一、商务经理/行业总监
【工作职责】
1、负责航空、旅游业需求分析和市场开发（包括直接用户和行业渠道合作）；
2、执行公司针对行业制定的营销策略，达成分配的行业销售业绩和目标；
3、根据航空、旅游业情况，进行客户管理，建立良好的客户关系；
4、负责及时收集客户需求和市场信息，为行业营销策略提供决策支持。
【任职要求】
1、本科及以上学历；
2、3年以上航空、旅游业相关经验（行业总监要求6年以上航旅业从业经验）；
3、通信、计算机相关专业；
4、熟悉航空、旅游业市场情况，在航空旅游行业有一定人脉关系及良好客户资源；
5、具备独立的数据收集及分析能力，较强的语言表达及团队协作能力，思想素质过硬，责任感和协调能力强。
二、海外产品专员
【工作职责】
1、协助产品经理收集资料、了解产品；对分配的需求进行调研，汇总、协助分析、更新、跟踪；
2、协助产品经理对本职的产品定位、产品发展规划及上市路线；
3、制定及维护产品介绍，运营落地文档，产品操作手册及上游相关文件的管理；
4、协助产品经理开发过程中的文档及细节的准备工作；
5、现有产品的维护,跟踪负责通道申请的相关工作；
6、协助产品经理及各部门解答或协调解决用户提出的产品问题或汇报相关问题；
7、完成产品业务数据分析。
【任职要求】
1、本科或以上学历；
2、2年或以上金融行业，外贸行业，市场拓展相关经验；
3、英语听说读写精通；
4、逻辑思维能力沟通协调能力，具备团队协作精神。
联系方式：hr@oceanpayment.com.cn（李小姐）
德国国家旅游局北京办事处
德国国家旅游局（German National Tourist Board，简称“GNTB”）总部位于美因河畔法兰克福(Frankfurt am Main)，在全球各国设有31家办事处。它受德国联邦经济与能源部(BMWi)的委托，由德国联邦议院决议通过成立，宣传“旅游胜地”德国。GNTB??致力于各种战略和旅游产品的开发及宣传，强化德国作为旅游目的地在国外的正面形象，推动德国旅游业的发展。可通过该企业网站了解详情（https://www.germany.travel/cn/index.html）
一、Junior Trade Manager
【工作职责】
1、维护指导中方和德方的合作伙伴关系；
2、展会，研讨会和演讲等活动的计划和实施；
3、创建和维护行业数据库KAM；
4、制做和发送报告和统计数据；
5、考察团的计划，组织，实施 和维护；
6、客户拜访和培训（线上，线下）的实施和维护；
7、开拓新颖方式和平台进行推广（如短视频拍摄制作等）；
8、支持数字营销经理的工作；
9、其他任务。
【任职要求】
1、母语为中文或德语，出色的德语、英文及中文能力；
2、最少1年工作经验，并且相关行业工作经验-市场或社交媒体或旅游；
3、持续关注市场及流行的数字推广渠道；
4、学习新知识的能力和渴望；
5、团队合作经验，善于面对面及书面的沟通；
6、有组织能力，关注细节，有责任感并是有效的时间管理者；
7、有抗压能力并可出差。
联系方式：office1-pek@germany.travel（德国国家旅游局北京办事处）
广州悦行旅行社有限公司
广州悦行是一家全球领先的用车服务商，公司旗下品牌包括HeyCars、巴士专车和平行海外，主要为合作伙伴与用户提供接送机、日租包车、定制班车和企业长租等全面的用车服务，目前业务范围已经覆盖国内超过160座机场和300座城市，以及海外超过50个国家和300座城市。
一、区域销售经理/总监
【工作职责】
1、根据公司战略目标及业务需求，确定营销及业务拓展目标，分解并组织实施营销及业务拓展计划；
2、了解客户企业的内部流程及业务需求，建立客户档案，并据此制定有效的项目营销方案；
3、通过各种业务渠道，挖掘更多的商务合作机会，灵活发展客户，并负责区域客户谈判、合同签订与协调执行工作；
4、不断开发新客户，在多方面市场进行细分拓展，提升市场份额；
5、定期对市场营销环境、目标、计划、业务活动进行核查分析，及时调整营销策略和计划，制订预防和纠正措施，确保完成营销及业务拓展目标和计划；
6、负责销售团队的日常管理，管理和激励销售团队，形成优秀的人才梯队。
【任职要求】
1、本科或以上学历，英文流利，良好的英语听说读写能力，能够快速熟练地书写商务英语信函，口语良好；
2、5年以上大客户管理，销售，运营的工作经验，3年以上同行工作经验，有行业资源或外企工作经验者优先考虑考虑；
3、有独立的开拓市场及推广能力，有良好的团队协作能力，较强的抗压能力，不断接受新生事物的挑战；
4、具较强的事业心、责任感和敬业精神，对市场有强烈的敏感性和较强的工作责任心；
5、学习能力强，沟通能力强，善于分析，有严密的思维逻辑；
6、拥有在线旅游、航空、酒店等相关领域经验者优先；
7、工作地点：北京、上海、广州、深圳均可选择。
二、高级海外业务拓展经理
【工作职责】
2、拓展及维护海外关键客户关系， 把握重点客户决策链，为项目成功结果负责；
3、挖掘重点海外客户和渠道合作机会，对海外合作伙伴进行跟踪管理；
4、相关行业的海外市场环境分析、目标用户分析，及时反馈市场信息，针对海外市场需求在内部推动调整；
5、提供相关市场分析成果供公司决策层战略参考。
【任职要求】
1、本科或以上学历，英文流利，良好的英语听说读写能力，能够快速熟练地书写商务英语信函，口语良好；
2、1年以上大客户管理，销售，运营的工作经验，有行业资源或外企工作经验者优先考虑考虑；
3、具较强的事业心、责任感和敬业精神，对市场有强烈的敏感性和较强的工作责任心；
4、学习能力强，沟通能力强，善于分析，有严密的思维逻辑；