就业何必去远方,家乡就有工业港
就近就业好,孝老又护小
营山县2022年“就业帮扶
真情相助” 就业援助月
暨春风行动网络视频直播
线上招聘会来了
明天上午10点准时开播
营山县融媒体中心将进行全程直播
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(一)活动主题:就业帮扶 真情相助
(二)活动时间:2022年1月10日—1月28日
(三)活动地点:营山经开区管委会人力资源市场一楼
(四)服务对象:
1.城镇零就业家庭成员和就业困难人员;
2.残疾登记失业人员;
3.离校未就业高校毕业生、农民工、退役军人、去产能职工及困难企业职工、脱贫人口及农村低收入人口等重点就业帮扶对象。
明天上午10:00-11:30,企业招聘负责人在网络直播线上现场交流;
20日上午进行线上招聘走进企业。
详情咨询
营山县就业服务管理局就业指导股:0817-5064057。
南充益创人力资源管理公司李老师:17726337663。
也可以关注南充公共招聘网、无线营山App等线上平台了解更多的招聘信息及就业创业政策。
(识别二维码进群咨询)
营山县2022年网络招聘会
企业招工一览表
(部分)
营山县就业训练中心
营山县就业训练中心位于营山县绥安大道旁(行政服务中心后面),拥有四川省规模最大、设备最先进、实训项目最多、承载学员数量最多的县级公共实训基地。
培训工种:汽车维修、计算机操作。
培训对象:贫困家庭子女、贫困劳动力、城乡未继续升学的初高中毕业生、农村转移劳动者、下岗失业人员和转岗职工、退役军人、残疾人、符合条件的城乡劳动者等。
年龄范围:男性,50周岁以下;女性40周岁以下。(初中文化以上)
生活交通补贴对象:贫困劳动力、就业困难人员、零就业家庭成员、“两后生”中的农村学员以及城市低保家庭,在培训期间可给予每人每天不超过50元,按实际到课天数发放。
师资力量:营山县汽车维修技术精湛的行业专家、营山县职业高级中学中高级教师、营山县计算机操作中高级教师。
培训方式:小班教学,开设白班、周末班、半日制班以及学时制班。
联系方式:0817-5288343(刘老师、罗老师)
培训结业考试成绩优异者,可推荐就业,底薪5000以上。
报名方式(扫码进群):
居然之家
居然之家是以“大家居”为主业,以“让家装家居快乐简单”为企业使命的全国性商业连锁集团,业务涵盖室内设计、装修、家居建材销售、智能家居、智慧物流、后家装服务以及百货商场、购物中心、生活超市等多业态。2019年12月居然之家于深圳证券交易所主板上市(股票代码:000785)。
截至2021年6月底,居然之家门店网络遍布全国29个省、自治区及直辖市,开业的家居卖场达398家,2021年上半年集团销售额实现508.9亿元,是中国家居行业龙头,也是中国商业流通领域的知名品牌。
居然之家营山店是居然之家全国签约第528家,四川签约第28家,是营山地区首家集家具、建材、装饰公司为一体的“家居生活MALL”。营业面积近4.5万平米,汇聚国内中高端家具建材品牌,馆内拥有8部扶梯,2部观光电梯,全场免费WIFI,大型中央空调等设施,为消费者营造舒适的购物环境。
一、人员招聘岗位
楼层管理员:
1、具有较强的语言表达能力和应变能力。
2、提供广阔的晋升平台,优越的办公环境。
3、享受双休,带薪年假、婚假、产假等假期。
4、转正即购买五险一金。
5、全日制大专及以上学历,接受应届毕业生。
待遇:具有市场竞争力的薪资
招聘人员:2名
工作地点:居然之家营山店
店面导购
1、性格开朗,积极向上。
2、具有吃苦耐劳和奉献精神。
3、具有团队合作精神。
4、有销售经验者优先。
待遇:面议
招聘人员:数名
工作地点:居然之家营山店各品牌门店
欧诺拉光电科技有限公司
四川(营山)欧诺拉光电科技有限公司属深圳欧诺拉下属分公司,政府招商引资企业,2016年入驻营山县经济开发区电子信息产业园,至成立之初就一直生产LED电子灯饰灯具、太阳能路灯、市电路灯、景观灯、庭院灯、中华灯、玉兰灯、灯串灯、灯带灯等一系列产品。2021年公司扩大产业发展成立电商产业,半导体产业(芯片、IC)和光电产业,我们以研发、生产、组装、销售、安装和售后服务一体化。公司技术力量实力雄厚,规模化生产,获得的了素质化的员工和质量化的产品,赢得了优质的客户,公司货源充足,效益良好,薪资福利优厚,环境优雅,工资按月发放,是你就业的最佳之选。
新产业园建设扩大产业发展,面向社会招聘以下工作人员:
1、生产部装配工:数名要求:16一45岁,勤奋劳动,能以工作为主的同志为佳。
2、 ①计时工资底薪1680元/月+平时加班费13元/小时星期天加班17元/小时法定假日26元/小时+全勤100元+岗位津贴100-200元 ②计件工资+全勤100元+岗位津贴100-200元
2、生产线装配组长:1名要求:年龄25一40岁,有LED电子灯具组装经验,有生产管理经验,薪资:2800底薪+加班+全勤100+补贴500-1000,综合薪资4000-6000. 3:财务会计:要求:25一40岁,高中或以上学历,熟悉内外账,有会计证,有财务相关经验,薪资:4500一6000元/月
4:业务员多名:要求:25一45岁,初高中学历,沟通能力强具有责任心,会开车的优先,薪资:底薪3000+业绩提成
联系电话:: 15583607385(唐先生)15899940013(王小姐)
营山岷山大酒店
营山岷山大酒店位于营山著名的欧玛特广场复兴一街,由营山县政府、南充市政府共同招商引进的成都岷山集团携手营山荣泰集团联合投资1.5亿元,按照四星级标准倾心打造的营山分店。酒店建筑面积1.3万㎡,是一家集中西餐饮、多功能宴会厅、多功能商务厅、茶坊棋牌、咖啡、康乐、住宿为一体的综合性轻奢精品酒店。
岷山大酒店在全国拥有百余家的加盟酒店,至今已成为连锁品牌酒。我们秉承以人为本的经营理念,以彼此尊重信任为依托,服务至上为宗旨,营造美好温馨大家庭。岷山大酒店具备规范的管理机制、完善的人才培养体系、宽厚的企业文化,岷山的驻入不仅是服务行业学习的摇篮,还为更多有职业梦想的年轻人创造了就业和施展的平台。
招聘岗位:
一、大堂副理兼GRO (3名) 3500元起
要求:高中以上学历,形象气质佳,身体健康,具有同岗位一年以上经验,相关工作经验者优先。
工作内容:
1. 代表总经理和酒店客人建立良好的宾客关系,维护酒店。
2. 回答客人的询问,并提供必要的帮助和服务。
3. 妥善处理一切有关酒店服务与投诉,听取客人的各类意见和建议。
4. 协调有关部门处理客人在酒店内发生的意外事故。
5. 维护大堂及公共区域的秩序。
6. 协助或代表总经理做好VIP客人的接待工作。
7. 对下属员工进行培训、考核与评估工作,不断提高其业务水平。
工作原则:
执法守法、以身作则、认真督导、公平评估、正确激励。
二、总台接待(3名) 2600元起
要求:形象气质佳,身体健康,具备高中以上同等学历,熟悉电脑操作,具有良好的沟通交流能力,有相关经验优先。
工作内容:
1、根据预定及客人要求分配房间以及为客人办理入住手续
2、为客人办理换房、延迟退房等手续。
3、负责将客房的各项收入入账。
4、根据酒店服务程序为客人办理离店手续,确保客人准确付款。
5、向上级汇报客人投诉以及客人对酒店的评价。
三、工程部万能工(4名) 3000元起
工作内容:
负责酒店弱电系统的维护和管理
注:有相关证件者可补贴500元/月
四、客房领班(1名)2800元起
工作内容:主要协助客房主管开展相关工作
五、客房服务员(数名)2400元起
工作内容:负责打扫客房卫生,布草等客房清洁整理工作。
六、餐厅服务员(数名)2400元起
工作内容:负责餐厅服务等工作。
福利待遇:五险+包吃住+晋升机会+带薪年假+团建活动
如果这一切听上去正合你意,或者你还想了解更多信息,请联系,王女士:15899940013
期望充满活力和创意的你,来到我们的团队!
圣瑞商业管理有限公司
圣瑞商业管理有限公司由圣桦集团、高搏瑞集团强强联合成立。是散售和商业地产方面的专家,致力于为开发商在中国开发的散售物业和综合体项目提供专业的顾问咨询服务。我们主要致力于为客户做出更好的、精准的服务。主要包括购物中心设计与评估、市场调研与财务分析、定位、品牌布局和招商、市场推广和促销、购物中心及商业街招商运营。
招商运营经理 1人 1.2W--1.5W
任职要求:
1、28-45岁,大专以上,具备大型购物商场招商运营工作经验,同职经验5年以上;
2、具备较强的市场拓展、部门管理及销售管理能力;
3、具备良好的执行力,能独立制作及落实运营计划和工作方案;
4、拥有丰富的招商渠道和营销网络资源;
5、具备良好的商务谈判和营销策划能力;
6、熟悉国家有关商业地产、购物中心、零售企业等商业项目营销理念和法律法规。
岗位职责:
招商板块
1、做好充分的市场调研工作:利用内外资源参与公司组织的投资环境分析、市场趋势分析、竞争对手分析、商圈消费分析等,掌握市场动态;
2、参与制定招商策略和具体招商方案:根据商业项目的定位及规划,明确目标招商对象,制定相应的招商策略,提出招商方案根据公司确定的项目开业时间节点、倒排计划表制定相应的招商进度计划并予以实施;
3、组织实施招商约谈,根据招商方案,制定项目招商计划组织实施目标商家合作谈判,确定租约条款,保证项目出租率和经济指标的达成;
4、根据谈判情况及进度及时上报各类审批报表,跟进落实合同;
5、跟进商户图纸及施工进度审核,确保商户按照与公司协定的时间日期按时开业;
6、跟踪运营期商户销售及营运情况,及时上报公司,对不符合项目长期运营要求的商户及时补位招商。
运营板块
1、负责所辖层全部现场管理工作(包括:商户进场装修、退场管理、货物进场管理等),指导、协调购物中心内部相关部门和物业公司,对商户和顾客提供服务和支持,接待政府相关职能部门监督、检查和指导,保证购物中心的层运营工作高效运行;
2、负责制定和完善现场组管理制度、工作流程及标准,组织实施监督检查;
3、分摊业绩指标,对所辖层经营收益负责,分周、月、半年和年度考核,指导所辖层经营数据分析及市场调研,指导、参与所辖层商户促销活动并与推广配合;
4、协调解决顾客投诉,并针对客诉集中的主要问题制定整改方案,督促实施;
5、负责商户营业员及现场内部员工的行政管理工作,培训工作的策划,实施,协调,考评;
6、负责指导所辖层内物价计量、中文标识、商品质量、食品安全及服务质量开展监督检查和综合考评工作,监督商户及时改进提高;
7、负责召开现场组内部会议,负责对工作进度及存在额的问题向部门领导汇报;
8、负责与购物中心重点商户及问题商户的日常沟通,协助商户经营业绩提升;
9、核查各商户真实销售数据。
待遇:五险、年终奖、绩效奖金、节日福利、通讯补贴、带薪年假、包住宿
市场推广经理 1人 6K--8K
任职要求:
1、男女不限,28-40周岁,身体健康,无不良记录;
2、大专以上学历,市场营销、新闻广告类相关专业;
3、三年以上购物中心企划相关工作经验,2年相关管理经验;
4、拥有丰富的活动执行经验和营销网络资源;
5、具备良好的沟通谈判、营销策划能力;
6、熟悉国家有关商业地产、购物中心、零售企业等商业项目营销理念和法律法规。
岗位职责:
1、完成本部门全年营销企划大纲并逐一安排活动节点拟定;
2、活动执行前期的相关宣传、赠品甄选,制作赠品发放表等;活动开始前内部培训工作;活动进行现场的整体协调;
3、负责赠品发放清点及入库;活动完毕整体方案检讨及存档;
4、对部门员工的业务指导及培训;
5、管理、维护媒体、广告资源;
6、负责撰写企划案、节庆促销活动方案,并发放、落实到相关部门;另增加一定的媒体曝光度,吸引社会的关注;
7、积极参与市内竞争对手市调工作,收集相关行业动态信息,并提出书面合理化建议;
8、负责企业官方微博、公众微信订阅号动态更新;
9、协调广场场地租赁商户,将活动图纸交由相关领导审核,现场监督其执行。
10、统计推广部各种支出、收入的费用;收集各类合同、协议,统一签订,统一报销;
11、负责公司对外品牌推广和日常管理。
待遇:五险、年终奖、绩效奖金、节日福利、通讯补贴、带薪年假、包住宿
工程物业经理 1人 1W--1.5W
任职要求:
1.大专及以上学历,机械、电气、暖通或自动化专业;
2.具备综合体项目前期介入经验,熟练掌握物业全面运作和运营管理流程;
3.5年以上大型商业工程管理工作经验,3年以上中层管理经验;
4.熟练使用办公软件,OA系统,熟知公司招投标采购管控要求、操作流程;
5.熟悉特种设备的安全操作规范,熟知消防、环保及特种专业的法律法规;
6.具有良好的沟通、协调、组织及统筹管理能力,良好的团队协作能力,具备积极的工作心态,责任心强。
岗位职责:
1.督促开发公司或施工单位完善工程前期遗留问题,做好前期工程遗留问题整改工作,负责相关质量、安全、成本及进度的管控。
2.制定、贯彻、执行有关设备及设施和能源管理方面的工作规章制度。
3.负责组织设备的使用、维护、革新改造直至报废的整个使用过程的管理工作,使设备始终处于良好的技术状态。
4.在安全、可靠、经济合理的前提下,优化管理各设备所需的能源,做好系统性能耗管理,节约能源。
5.审核编制的各种设备保养、检修计划、原材料采购计划,并督促实施。
6.监督收集、编制各种设备的技术资料、图纸,并督促做好设备技术管理工作。
7.组织拟订设备管理、操作、维护的各种规章制度和技术标准,并审核及督促执行。
8.负责督促工程技术人员的业务培训和考核工作。
9.负责根据商业项目整体目标制定工程、设备、耗用品、清洁、消杀、绿化等年度费用预算及能耗控制措施、部门工作计划和考核标准,定期检查、监督、考核,确保各项关键业务指标的达成
10.完成上级下达的各项工作任务。
待遇:五险、年终奖、绩效奖金、节日福利、通讯补贴、带薪年假、包住宿
招商专员 1人 3K--7K
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销等相关专业
2、年龄:22-35岁
3、1年以上招商、销售类工作经验,有丰富招商渠道或综合型项目招商工作经验
4、普通话标准,表达流利,沟通能力强,良好的逻辑思维能力和行动力,具备优秀的沟通技巧、表达技巧和销售技巧;
5、喜爱销售工作,有良好抗压能力,有挑战欲望,
6、性格开朗、沟通表达能力极强,有良好的市场开拓能力;头脑灵活,思维敏捷,具有较高的商务谈判技巧;
7、有良好的团队合作意识,客户服务意识。
8、熟练餐饮知识、招商流程、招商技巧、合同条款以及市场操作模式;
9、熟悉办公软件
岗位职责:
1、负责完成工作期间的项目招商任务指标及客户维护工作,为公司项目总结提供市场信息;
2、负责具体招商项目的执行、推广、客户洽谈和签约工作,负责客户商务谈判,办理客户加盟的各项手续;
3、定期向主管/经理汇报工作情况和客户跟踪情况,定期进行工作总结,提高工作计划性和有效性;
4、负责监查客户的意见或信息的记录及回访工作。
5、积极参与公司会议,并提出招商一线中出现的各类问题和建议。
待遇:五险、年终奖、绩效奖金、节日福利、通讯补贴、带薪年假、包住宿
安防主管 4k--6k
任职资格:
1、3年以上安全保卫管理经历;
2、5年以上服务行业工作经验;
3、熟练应用Office及相关办公软件。
岗位职责:
1、定期组织进行消防培训、训练、落实消防预案演练工作;
2、配合、落实消防、安监、公安、城管和街道等部门的检查,认真贯彻各项法规。
3、内训管理:定期对安防员工进行职业安全教育,消防教育培训,并落实考核;
4、负责对卖场内工作人员进行消防训练和检查指导。
7、负责卖场内各商户防火、防盗的指导工作
8、负责月度及重大节日前对卖场内各商户的消防安全检查工作;
9、每月定期组织区域内安全管理例会,通报消防安全检查发现的问题及复查整改情况。
待遇:五险、年终奖、绩效奖金、节日福利、通讯补贴、带薪年假、包住宿
地点:圣桦时代广场
联系方式:黄女士(17381286882)
乐高老师 3--6k
岗位职责:
1、负责乐高课程的教学,教学对象为2.5-12岁儿童学员;
2、根据总部教案进行本中心教案的更新和维护;
3. 负责学员课程的安排与跟进,帮助孩子提高学习兴趣;
4. 对于学员的学习情况定期和家长保持积极的沟通,提高家长满意度;
5、工作团队小伙伴大多都是90后,工作氛围轻松。公司经常举办各种活跃、热闹的集体活动,团建活动等。
6、企业文化平等,没有复杂的上下级关系要处理,只要你有热情和头脑,我们会为你搭建大展身手的最好平台!
7、公司安排培训,晋升制度完善
任职要求:
1、具有师范专业或理工科专业背景,拥有专科及以上学历,或理工科、数学、物理、化学等专业、要具备教师资格证;
2、对孩子有爱心,有耐心;
3、口头表达能力较强,吐字清晰,擅长沟通,喜欢与孩子和家长互动,动手能力强,熟悉乐高教育者更佳;
4、有很强的团队协作精神,爱岗敬业更乐业,工作认真负责,有耐心,有恒心,有热心,勤奋努力;
5、有较强的学习能力,工作积极务实,能适应快速发展的工作环境,能在压力下胜任多项工作任务;
6、工作年限不限,接受应届毕业生;
7、我们提供具有挑战性的薪资结构:底薪+课时费+奖金提成+团队绩效+福利。具有完善的培训体系,提供专业的培训指导,并提供良好地个人成长发展空间。
晋升路线:乐高老师---教学主管---中心校长---合伙人。
待遇:五险、绩效奖金、节日福利、带薪年假、包住宿
地点:圣桦时代广场
联系方式:黄女士(17381286882)
运营主管
岗位要求:
事教育行业3年以上,有带团队经验。有较强的事业心、管理能力、执行力,沟通表达能力。处事稳重、思维活跃、有创新意识、具有良好团队组织能力,优秀
的品行以及职业素养。大专及以上学历
职位描述:
1完成公司下达的销售任务,确定销售目标,制定销售计划,负责客
户数据管理。
2.负责统计学生出勒率、每周课消检查以及每月财务核对课消总时等。
3每月校区活动梳理以及准备筹办(宣传资料)
4.学生信息录入、管理、以及其他前台相关事物。
5员工管理:绩效、考勤、工资核算等。
6.机构突发事情解决以及其他的日常事宜。
工作时间:上六休一8小时工作制
薪资:底薪+提成(面议)
待遇:五险、绩效奖金、节日福利、带薪年假、包住宿
地点:圣桦时代广场
联系方式:黄女士(17381286882)
四川竹宇食品有限公司
四川竹宇食品有限公司位于四川省南充营山县三星工业园区,占地60亩,项目总投资1亿。公司主要生产经营各式火锅川粉系列、调味品等产品,在全国各大商超均有销售并出口。本公司还获得“农业产业化省级重点龙头企业”等荣誉称号,并通过了ISO22000和HACCP体系认证。
公司始终秉承“无私奉献、追求卓越”的企业精神,倡导“深掘绿色资源,创造健康生活”的企业宗旨,在发展过程中全面系统的构建创新文化体系,打造特色企业文化,使企业更具创新性、持久性。公司以技术为先导,高品质产品为依托,采用现代生产工艺及科学管理理念,先后创建了“黄龙山珍”、“黄龙” 等品牌。
经过柏峰人不懈的努力,目前公司产品已覆盖全国各大、中城市,深受消费者及客户青睐,公司竭诚欢迎海内外各界人士前来恰谈合作与指导,共谋发展,携手共进!现因生产需要,急需以下人才:
1.普工数名:
数名,48岁以下,工资=计件+补贴+全勤奖=综合收入3000-5000以上,要求身体健康,手脚麻利,无不良嗜好.
2.品检多名:
数名,高中以上学历,40岁以下,有品质检验工作经验/电脑操作经验优先,对质量意识有较强的认知能力
3.生产经理
高中以上学历,40岁以下(条件优秀可适当放宽),有生产现场三年以上管理工作经验,能指导生产过程中的人、机、料、法、环等要素,对成本意识管控有一定的见解。
4.品质经理
高中以上学历,40岁以下(条件优秀可适当放宽),熟悉体系管理标准,对品质各大工具有一定的了解并应用。
5.综合办主管
高中以上学历,40岁以下,对人力资源,行政管理(职业卫生/安全/环卫/设施设备/食堂/宿舍等)有一定的认知并应用。
6.销售文员/生产车间文员均可面议
二、福利待遇:
1、公司提供工作餐(适当扣取生活费3元),免费提供住宿;
2、正式生产后生日当月可领取精美生日礼品,节假日发放相关慰问品等;
3、全员入职满试用期后均购买社保。超龄者未购买社保者公司给予适当补贴。
三、公司地址及联系方式
何女士:17383705073
维也纳酒店
维也纳酒店有限公司创始于1993年,是中国中档商务连锁酒店知名企业,连续七年蝉联中国连锁酒店中端品牌规模第一(出自盈蝶咨询2013-2019中国酒店连锁发展与投资报告)。2016年,锦江股份战略投资维也纳酒店有限公司,维也纳酒店有限公司成为全球前三强酒店集团的成员之一。多年来,我们致力于为客户提供健康、舒适的高附加值产品及良好的睡眠体验,形成了“舒适典雅、健康美食、豪华品质、安全环保、音乐艺术、健康好眠”六项品牌价值体系,在管理模式、人才梯队、品牌培育、扩张发展、资本管理等方面走在行业前端;截至2019年5月,维也纳酒店有限公司在全国326个大中城市运营 2600多家(在营及在建)分店,超过36万间客房,创下成立至今零事故的安全记录,现每年以新增800-1000家以上门店规模的速度发展。现维也纳酒店入驻营山泰合新天地,高薪诚聘以下岗位:
前厅主管 2人 2800-4000
35岁以下,形象气质佳,有同岗位经验者优先
前台收银 4人 2400-3500
30岁以下,形象气质佳,有同岗位经验者优先
客户经理 2人 2200-5000
40岁以下,沟通力好,有同岗位经验者优先
客房主管 2人 2600-4000
40岁以下,协调力好,有同岗位经验者优先
客房服务员 8人 2200-3500
50岁以下,吃苦能力强,有同岗位经验者优先
PA技工 1人 2500-3000
50岁以下,吃苦能力强,有同岗位经验者优先
PA服务员 2人 2000-2600
50岁以下,吃苦能力强,有同岗位经验者优先
安保员 3人 2200-3000
50岁以下,有同岗位经验者、退伍军人优先
工程主管 1人 2800-4000
50岁以下,有电工证,有同岗位经验者优先
厨师 1人 3000-4500
50岁以下,有同岗位经验者优先
餐厅服务员 1人 3000-4000
50岁以下,吃苦能力强,有同岗位经验者优先
会计 1人 3500-6000
50岁以下,持有会计资格证书,有同岗位经验者优先
以上岗位,一经录用即包吃包住;福利待遇:社保+年假+生日福利+倒班补贴+广阔的晋升空间
联系人:张老师 13629759191(微信同号)
面试地址:营山县西干道泰合新天地维也纳国际酒店开业筹备临时办公室
玺诚电子科技有限公司
四川省玺诚电子科技有限公司位于四川省营山县经开区,总部东莞市毅诚电子科技有限公司位于广东省东莞市,是一家专业从事以自动化为主的高低频变压器、电感器研发、生产的高新技术企业,主营业务包括高低频变压器、电感器、滤波器等磁性元器件研发、生产、及销售。公司始终坚持把“以人为本”的宗旨放在首位,自建了独立园区及宿舍,环境优雅,车间采用无尘环保车间,工作环境干净整洁、氛围融洽,并配备专用食堂,园区有自己的菜园,可以吃到天然无公害的新鲜蔬菜;宿舍配备空调、热水器、独立卫生间;修建了停车棚并配备有充电桩,设有室内KTV、健身活动室、室外运动场等娱乐设施。室内活动室设有跑步机、单杠训练器、多功能沙袋、乒乓球台等运动器材。室外运动场设有露天羽毛球训练场、蓝球训练场等。
现因公司扩大生产经营规模,需招聘以下岗位:
一、生产管理:男(3名),年齡:25—40岁。品行端正、身体健康、爱岗敬业、无不良嗜好。有从事高频变压器、电感、滤波器行业管理经验者优先;
二、品管:女(1名),年龄:18-35岁;工作认真、细致,有相关工作经验者优先;
三、文员:女(1名)年龄:18-35岁;熟悉办公软件,包括Word、Excel等办公软件;
以上职位薪资待遇:基本工资+加班工资+岗位工资+绩效奖+全勤奖+工齡奖等
四、普工:数名,男女不限,年齡18—45岁(个别工位可放宽至50岁)。
五、临时工:男女不限,上班时间自由,且简单易操作,另有产品外发,可以带回家做。有意者欢迎来厂咨询。
薪资待遇:
一、第一个月培训期实行计时制,正班9.48元/小时,平时加班14.22元/小时,周六周日加班18.96元/小时,法定假日加班28.44元/小时。
二、第二个月起实行计件制,多劳多得。工资组成:计件工资+全勤奖+工龄奖
三、全勤奖:40元/月。
四、工齡奖:员工工作满1年次年奖励20元/月,满2年次年奖励40元/月,满3年次年奖励60元/月,满4年次年奖励80元/月。年增幅间差20元/月,依奖叠加到200月封顶。
五、社保:按相关法律法规企业承担应承担部分。
六、极个别工位有上夜班需求,另加夜班补助10元/日。
地址:营山县经济开发区重庆配套产业园内四川省玺诚电子科技有限公司(可输“四川省玺诚电子科技有限公司”直接导航)
联系人:
陈女士 13682387510
蒋女士 18281714954
优籁特电子科技有限公司
四川省优籁特电子科技有限公司成立于2017年11月,位于四川省营山县经济开发区,注册资金5000万元,年产能500万条,厂房占地面积28亩,建筑面积约3.5万平方米,总投资8000余万元。公司总部东莞市优籁特电子科技有限公司创立于2006年,位于广东东莞清溪镇。公司专业从事电子产品、计算机及周边产品研发、生产、销售和服务。公司为USB协会会员、HDMI协会会员,产品已通过CE、FCC、ROHS等第三方机构认证;在深圳、广州、苏州等地均设有展销分部,十余年来公司凭借雄厚的技术开发实力和市场超前的产品取得了迅猛发展,目前是Facebook, Spirent, Delock指定合作供应商,产品远销欧美、日本、台湾及香港等国家和地区;优籁特始终秉承诚实守信,平等互利,品质至上,客户第一的经营理念,不断进行技术创新、设备更新、服务创新,继续研发出更多满足未来发展趋势的中高端客户需求产品。旗下ULT-unite品牌,深受广大消费者的喜爱,我们本着质量+服务+售后的核心出发,为消费者提供更具性价比的产品。
二、招聘岗位
普工(3K-6K,购买社保,提供宿舍、餐补)
1. 年龄45周岁以下,男女不限,能吃苦耐劳,服从安排;
2. 正班时间:08:00-12:00、14:00-18:00;
3. 计时工资标准(2021年),底薪1650元,22天制。加班费:平时14.06元/时、周六周日18.75元/时、国假28.12元/时。计时综合工资3000-3500元/月(扣除社保后);
4. 计件工资:公司常年货源充足,计件工资一般6000-8000元/月。
汽车线束工程师(8K-20K)
工作职责:
1、负责设计和开发汽车线束;
2、负责汽车线束子零件的选型和认可;
3、熟悉线束产品的生产工艺;
4、能够理解电器回路图及绘制线束工程图纸;
5、主导新项目(吉利汽车)进行有效性结构设计与改善,及成本降低工作;
6、按APQP要求与客户方面相关的技术人员联系并提交所需资料。
任职要求:
1、良好的计算机应用能力,熟练运用3D绘图软件;
2、有良好的沟通能力、协调能力和团队合作精神;
3、机械设计或制造,电气及相关理工类专科以上学历,有英语邮件及文件阅读能力;
4、有清晰的产品设计思路及开发流程理念;
5、有汽车线束设计设计开发经验者优先。
带货主播(5K-15K)
我们提供流量支持,让你省去无流量担忧,安心销售产品即可
岗位职责:
1、熟悉公司产品,了解产品相关信息。对产品的特征、功能、注意事项等做到了如指掌,便于在直播时解答客户疑问;
2、负责在抖音平台对公司产品进行直播销售工作;
3、通过直播间向粉丝介绍并试用产品,推荐产品的卖点,回答相关的询问并提供相应的建议,促成交易;
4、积极与粉丝互动,活跃直播气氛,提高粉丝活跃度,引导粉丝关注直播间,维持良好关系;
5、服从公司整体安排,配合线上相关营销活动,完成销售任务;
6、了解直播平台,每天完成规定的直播时长;
7、总结直播中的问题并反馈,优化直播内容,提高客户参与度,增强粉丝粘性;
8、完成上级交办的其它临时性工作。
任职资格:
1、高中以上学历;
2、普通话标准流利,口齿伶俐,语言组织能力强,;
3、主动与在线人员交流沟通,活跃直播气氛,打造轻松愉悦的氛围。
4、熟悉电子产品知识,有数据线产品从业经验及有直播经验优先。
塑胶抽粒配色工程师(8K-15K)
岗位职责:
1、完成配色经理分配的新产品配色研发任务;
2、按照公司的要求协助配色经理对现有产品的配方及工艺进行持续改进,以降低成本,提高生产;
3、对公司批量生产的产品的颜色进行在线监控;
4、对色板、客户来样等进行存储管理。
职位要求:
1、高分子专业、化学专业或者材料相关专业本科学历,1-2年配色相关工作经验;
2、吃苦耐劳,良好的沟通能力;
3、善于钻研,热爱研发工作。
押出工程师(8K-15K)
岗位职责:
1. 新项目导入过程中押出制程工艺开发及技术支持;
2. 押出设备,模具及制程的改善提升;
3. 作业指导书,工程变更的文件制作;
4. 管理样品制作;
5. 制程问题分析解决。
岗位要求:
1. 大专或以上学历,3年以上押出经验;
2. 对材料方面有丰富的经验;
3. 能通过运用有效工具如6M,DOE,SPC等解决重要的制程问题;
4. 逻辑性好,擅长并乐于进行数据分析;
5. 良好的沟通能力。
三、公司福利
1.员工免费带薪培训:入职培训、岗前培训、在职专业培训、晋升培训、管理培训等;
2.公司提供住宿和员工食堂;
3.每月全勤奖、工位补助、奖金;
4.员工依法享有国家法定带薪假日;
5.员工年终奖、学习奖;
6.优秀员工奖;
7.节日福利、节日红包;
8.员工休闲区、员工活动室等;
9.为符合条件的员工依法购买社保;
10.员工工作满一年享有公司带薪年假。
四:联系方式
电话:19950586776(何女士)
地址:四川省南充市营山县经济开发区重庆配套产业园内(御景台南侧)
新美纶服饰有限公司
公司成立于2008年,总部位于四川经济文化中心成都市,是西南最早的电商企业之一,西南片区知名服装电商企业之一,拥有多个自主品牌,是一家从创意设计、纺纱织布印染、自主加工生产、销售、仓储物流全链条成熟的服装平台企业。
根据公司战略需要,现在营山经开区创业北路22号内,新建6条全新智能吊挂生产线,预招工人120名,班组长6名、全能工、四线锁边、坎车工、裁工、包装、查货、手工、学徒、文员多名,新厂配有自动拉布机,自动电脑裁床,等一线品牌智能设备,现已正式可投入生产。标准空调厂房,配套宿舍食堂,稳定的定单,单一的款式,人性化的管理,弹性上下班制,具有竞争力的薪金水平(每月10号准时发上月工资)完善的福利待遇和广阔的发展空间,目前公司正处于高速发展阶段,需要各方面的人才加盟,可零工可正式,欢迎加入~~圆梦同行~~~
工作地址:营山县经开区内创业北路22号(新人民医院华西医院背后)
电话:
18048968699 18215573577
(微信同号)
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营山县就业服务管理局
就业指导股:0817-5064057;
南充益创人力资源管理公司
李老师:17726337663。
编辑|燕子
审核|宛如